Новые требования к свидетельству об отъезде СФР

В начале мая мы получили сложный дозапрос по включению новых формулировок в свидетельстве об отъезде из российского социального фонда. Этот документ требуется для тех, кто работает в найме на компанию из России.

Что нового хочет UGE (первый скрин):

• Указать в явном виде, что во время удаленной работы из Испании на заявителя будет распространяться социальное страхование в России;
• Апостилировать документ

Дозапрос сложный — форма свидетельства об отъезде не подразумевает указания в явном виде удаленной работы, сроки ограничены — 10 рабочих дней.

Решено было пойти двумя путями — получить документ по нашим каналам и каналам клиента. В обоих случаях получили документ в необходимой формулировке. К счастью, у клиента были необходимые контакты в Минюсте, поэтому апостиль был получен на следующий день. На случай, если не будем успевать с апостилем, тоже был отдельный план.

Положительное решение (второй скрин) получили на следующий день после загрузки ответа на дозапрос.

Пока не ясно, это новая практика или разовая прихоть конкретного чиновника.

По всем заявлениям, которые были в процессе подачи или поданы, мы перестраховались — переделали свидетельства из СФР и отдали на апостиль.

Таким образом, наша команда уже адаптировалась к изменениям и готова предоставить своим клиентам план действий как получить свидетельство СФР с необходимой формулировкой.